Департамент  промышленности,  транспорта  и  связи  Брянской  области извещает, что в связи с переходом  на  новый реестр государственных  должностей государственной  гражданской   службы  Брянской  области,  в  соответствии  с  Законом  Брянской  области от   1   декабря   2010   года   №  102-З «О внесении  изменений  в  закон Брянской области «О   государственной    гражданской    службе    Брянской    области»    издан    приказ   от   27  июля 2011 года № 93- к   «Об отмене приказа о проведении конкурса для включения в кадровый резерв государственной гражданской службы Брянской области в департаменте промышленности, транспорта и связи Брянской области».

Объявление

о приеме документов на конкурс по формированию кадрового резерва для размещения на официальном сайте департамента промышленности, транспорта и связи Брянской области

«Департамент промышленности, транспорта и связи Брянской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва на замещение должностей государственной гражданской службы Брянской области категории «специалисты»:

- главной группы должностей гражданской службы советника департамента;

- ведущей группы должностей гражданской службы главного консультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации департамента;

- ведущей группы должностей гражданской службы ведущегоконсультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации департамента.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям к вышеуказанным должностям.

Кандидат, претендующий на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы на замещение главной государственной должности категории «специалисты» государственной гражданской   службы  Брянской  области  советника  департамента  должен   иметь  высшее   профессиональное   образование  по  специальности

«Юриспруденция» или иной специальности соответствующей направлению деятельности департамента в сфере транспортных отношений, не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы или не менее пяти лет стажа (опыта) работы.

Кандидаты, претендующие на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы на замещение ведущих  государственных должностей категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области главного консультанта и ведущего консультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации департамента должныиметь  высшее  профессиональное  образование  по  специальности в сфере промышленного производства в области машиностроения, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа (опыта) работы.

Кандидат, претендующий на включение в кадровый резерв государственной гражданской службы Брянской области советника департамента, главного и ведущего консультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации, долженобладать следующими знаниями и навыками:

должен знать Конституцию Российской Федерации, Устав Брянской области, федеральные законы и законы Брянской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Брянской области, регулирующие соответствующие сферы деятельности департамента, основы делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, организацию производства и управления в условиях рыночных отношений, законодательство о государственной гражданской службе, правила делового этикета;

знать ПК: уверенный пользователь (Word, Excel, Internet, e-mail, "Гарант", "Консультант"), желательно уметь пользоваться графическими программами, владеть оргтехникой: факсом, принтером, копировальным аппаратом;

должен иметь иные профессиональные знания, умения, навыки в соответствующих областях деятельности департамента, необходимые для исполнения должностных обязанностей, а также обладать лидерскими способностями, уметь работать с людьми, вести деловые переговоры, контролировать и анализировать, владеть способностями подготовки делового письма, разрабатывать план конкретных действий, оперативно принимать и реализовывать решения, быть ответственным и исполнительным.

При прохождении государственной гражданской службы Брянской области должны соблюдаться ограничения, выполняться обязательства и требования к служебному поведению, не нарушаться запреты, установленные действующим законодательством о государственной гражданской службе.

Прием заявлений и иных прилагаемых документов на конкурс начинается со дня размещения на сайте департамента промышленности, транспорта и связи Брянской области объявления об их приеме и заканчивается через 21 день со дня размещения на сайте такого объявления.

Конкурсные документы в запечатанном конверте с надписями «НА КОНКУРС» и «НЕ ВСКРЫВАТЬ» представляются в департамент по почте или лично с 9 часов 00 минут до 16 часов 30 минут в рабочие дни с понедельника по пятницу по адресу: 241050, г. Брянск, проспект Станке Димитрова, д. 54.

Гражданин на конкурс представляет следующие документы:

а) личное заявление на имя руководителя департамента;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением двух фотографий (размер фотографии 3х4 см.);

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документы об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение по учетной форме № 001-ГС/у);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин (гражданский служащий) допускается к участию в конкурсе при соблюдении ограничений, которые установлены законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.

Претенденты на замещение вакантной должности, подавшие документы в установленном порядке и допущенные к участию в конкурсе, проходят конкурсные процедуры в виде индивидуального собеседования и оценки представленных рефератов.

Кандидату для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва на должность:

- советника департамента необходимо представить реферат на тему: «Решения проблем в развитии транспортного комплекса Брянской области»;

- главного консультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации департамента необходимо представить реферат на тему: «Основные направления стратегии развития предприятия в кризисных условиях»;

- ведущего консультанта отдела по работе с промышленными предприятиями и мониторинга социально-экономической ситуации департамента необходимо представить реферат на тему: «Развитие промышленного потенциала Брянской области».

Реферат должен состоять из двух частей. В первой описывается существующая нормативная правовая база, а также действующая практика. Во второй части даются обоснованные предложения автора по исследуемой теме. В конце реферата указывается список используемой литературы.

Требования к тексту: объем реферата 5 страниц; шрифт Times New Roman; размер шрифта 14, через 1,5 интервала; наличие стандартных ссылок на использованные источники обязательно.

Заседание конкурсной комиссии для проведения второго этапа (индивидуального собеседования и определения победителя) конкурса состоится в департаменте промышленности, транспорта и связи по адресу: 241050, г. Брянск, проспект Станке Димитрова, д. 54.

Граждане (гражданские служащие), допущенные к участию в конкурсе, будут уведомлены о дате, месте и времени проведения данного заседания конкурсной комиссии письменно не позднее, чем за 15 дней до его начала.

Более   подробную   информацию    можно    получить   по   телефонам:

62-09-44, 62-09-45»